郑州市实验高级中学社会公益社管理制度

第一章 社团管理机构及职责

一、社长总负责，下设社团理事会，由组织委员、宣传委员、指导教师组成。  

1、社长（1名）负责组织筹划社团活动，对社团的检查、评比活动负责。按时召开社团理事会例会。

2、社团理事会需遵守社团制度并维护社团章程、利益。社团理事会成员不得以个人原因延迟或取消例会或正常活动。

3、宣传委员(2名)：负责社团宣传工作和向上级汇报展示的相关工作。同时协助社长进行督促、检查、评比社团活动。

4、组织委员(2名):活动和例会的组织、实施和总结。协助社长开展工作。

5、指导教师负责指导社团理事会的日常量化管理工作。

第二章  社团成员管理制度

一、 社团成员必须履行下列义务：

1、社团成员应当积极参加社团的各项活动，努力学习、踏实工作，掌握相应的本领，为本社团争光。

2、自觉遵守本社团的章程。

3、维护本社团的荣誉。

二、社团成员必须履行下列权利：

1、本社团的有关会议和本社团组织的各类活动，接受本社团的教育和培训。

2、在本社团内有选举权、被选举权和表决权。

3、每学年结束，享有双向选择的权利。

4、社团成员有权向社团建设提出批评和建议，促进社团的健康发展。

第三章  社团活动管理制度

一、关于社团活动的筹划：

1、每学期开学前两周理事会制定出本学期活动计划，学期末写出工作总结。

2、每次活动前理事会必须有详细的活动方案，活动后要有总结。

二、关于社团活动的开展：

1、活动时间：日常活动在每周五下午第四节。集体外出公益活动安排在周六日。

2、活动形式要求新颖，能为每个成员提供参与和获得成功的机会。

3、社团活动每学期要有详尽的计划和总结，做好社团活动记录。

4、社团活动的检查：社团理事会对纪律情况、场地卫生、出勤情况检查，并对检查情况进行详细量化成绩统计。

5、指导教师不在，社长必须大胆管理，带领同学们正常活动。

6、社团选出一名口才较好的小解说员，以备参观指导时宣传社团活动情况。

7、社团要对优秀成员进行表彰，以资鼓励。

第四章 社团理事会例会管理制度

社团理事会例会定于每月第一个周五下午五点召开，理事会成员及社长不得无故缺席，会上由社团理事会对上月活动（场地卫生、出勤情况、纪律情况、活动情况）进行总结反馈。

第五章  奖惩制度

一、每学年末参加学校组织的社团活动成果展示活动，对优秀社员予以表彰。

二、在社团活动过程中表现突出，为社团争得荣誉的成员进行优秀社团成员评比；参评成员在校期间曾经受到校纪校规处分的或本学年有一门以上学科考试不及格的不得参评；

三、不遵守社团章程，一学期三次无故不参加社团活动、违反校规校级被学校处以警告以上处分的将给予除名。